5月8日深夜，陷入网络争议的百度副总裁璩静发布朋友圈，如下：
虽然很多媒体把这个朋友圈叫做“道歉”，但在我看来，整篇东西充满推诿塞责。从公关角度，由璩静自己引发的这场网络风波，并不会因为这个道歉而停息。
首先，网友和媒体反感她的是什么，是因为“发布短视频的流程问题”吗？
不是。
即使这些视频完全遵守了百度的流程，其中蕴含的价值观也是让人不可接受的。
倒是因为如果走了流程，经过了更多人的审批，更会让人觉得“原来百度就是这种价值观啊，难怪他们害死了魏则西”
没错，魏则西事件已经过去了8年，但因为百度从来没有这件事彻底反思过，从而成为公关上绕不过去的坎。
前有魏则西，后有“不必考虑员工家庭的副总”，百度到底有没有价值观？
百度怎么保证，采取了什么措施，才能在不伤害用户的前提下赚钱？
怎么防止百度广告中再次出现莆田假医院事件？
这些才是网民面对百度时，最深的恐惧。
一个好的公司，用户在使用、购买他的商品的时候，是不能有任何疑虑和恐惧的。
就像我在淘宝买东西，如果买到了假货，我可以给差评，可以拒绝收货，可以要求退款，如果掌柜不给我退，我可以找小二，再严重我可以打12315，请求国家监管机关介入。
其他平台也是，都有简单有效的救济措施。
百度呢，我看的广告如果骗了我，怎么办？
这是其一。
第二，打工人对璩静pua员工的恐惧。
有传言，璩静的家在深圳，想回家的时候，她就在系统里要求去深圳出差，要求员工去跟她出差，不出差就如何如何。
这种“狼性”的做法，跟她视频里所谓的“不必考虑员工家庭，离职我秒批”的价值观一脉相承，因此也掀起了巨大的风波。
你看她的道歉里提到任何有关员工关怀的内容了吗？没有。
整篇东西都是因为外界的压力，来个口头承认错误，实际上，大家都知道，事情过去就过去了。
如果公司层面不给这样的管理者任何处罚，那我们就有理由相信：璩静的做法是百度认可，甚至是鼓励的。
如果员工的正当权利得不到公司政策层面的支持，仅仅是一个口头承诺、道歉，这个将来会怎么样，会在随后的几个月被璩静“秋后算账”吗?
按照常理，会的。
昨天有关百度，有关璩静，流出了很多视频、截图等等东西，真假都有，比如这个视频，因为某媒体写了百度的负面，被璩静在办公室“扎小人诅咒”：
第三，“初心是把工作做好”的狡辩，看来她还是没认识到错在哪了。
这种狡辩很常见，“我pua你，我是对你好，我打你骂你，我是对你好，我扣你的钱，我是为了工作，你不能怪我”
短短几百个字，把所有面目可憎、内心阴暗的领导们的嘴脸表现的淋漓尽致。
你是为了工作？
所以可以不管员工家庭，离职秒批、要求员工出差50天，所以忘记亲人生日就可以“自豪”？
这种毫无人性的价值观，居然也被美化成“都是为了工作”。
我也是没话可说了。
